别开生面的茶文化盛宴

—— 首届“沁茗杯”茶艺馆馆主论坛成功举行

2007年7月8日，上午。当明媚的阳光正照射在珠江御景湾售楼大厅的门楣上时，五彩缤纷的礼花在近百名来自全国各地的来宾的头缓缓飘落，尽管天气有些热，但大家的情绪十分高涨。

茶艺馆馆主论坛作为一种宣扬茶文化，推动茶产业发展的新颖形式，非常值得推广。参加开幕式的领导，省政协副主席王兆林对本次论坛给予充分的肯定。

举办场地的东道主，珠江御景湾代表说：“珠江御景湾作为高品质的人文社区，其定位和这次茶艺馆馆主论坛所倡导的‘和谐茶道、品味人生’的生活方式相契合的。”

茶艺馆馆主论坛在珠江御景湾御景堂举行，在知名茶艺主持人搏洋一曲功力深厚的《青藏高原》清唱之后，第一个发言的是茶艺馆联盟副秘书长李绪彬，李绪彬就“茶艺馆馆主联盟”的发展提出以下几点富有深度的建议。

（一）制定明确的目的和目标

明确的目的和目标是企业联盟的灵魂。1999年由深圳万科、上海金桥等17 家房地产商联手发起的“中国城市房地产协作网络”的策略联盟，旨在通过成员之间的信息共享、集中培训、联合采购、融资互助、联合开发等合作形式，达到统一研发、规范房地产市场的目的，联盟成员在保持独立运作的同时，能够享受到组织规模的利益。因此建议“茶艺馆馆主联盟”的目的和目标必须具备以下四个特征：

其一，目标具有吸引力，明确可以给加盟企业带来的益处；

其二，目的和目标是单一企业所无法达到，而通过联盟是可以实现的；

其三，具有实现目标的步骤和时间表；

其四，措施得当，经过努力，目标可以如期实现。

（二）形成健康的联盟文化体系

“茶艺馆馆主联盟”是一种非正式组织，对结盟企业没有行政约束力。因此，要统一结盟企业的意志和步调，需要营造健康的联盟文化体系，从而实现“去除管理”的管理的最高境界。“茶艺馆馆主联盟”加盟企业必须树立“共赢”观念，在联盟内部提倡团队的精神，不能因一己之私、蝇头小利就背信弃义，损害联盟内部企业的利益；加盟企业必须以诚信为本，增强自制力，模范地遵守盟约及联盟有关的规定，并自觉参与联盟制度文化的建设，使联盟成为具有很强战斗力的有机整体；加盟企业必须善于学习，善于吸收其他企业的长处，通过整合盟内企业的战略资源，不断提高本企业的竞争能力。总之，只有加强企业联盟的文化建设，才能使联盟在良好的竞争与合作环境中健康发展。

（三）加强对互联网络的平台的利用

现代企业联盟最突出的特点之一是无不建筑在国际互联网络（internet）的平台上, 企业信息化已经成为加入企业联盟的充分必要条件。互联网是信息高速公路，通过企业内部网（intranet）、企业外部网（extranet）与互联网络连接，入盟企业可以实现资源共享。接通与企业的信息共享的网络，能够使企业提高利用信息的效率，获得较高的效益。利用对外联系的信息网络，企业可以降低交易成本。完善的网络，强大的信息处理能力，能使企业在动态联盟中充分分享信息优势，提高市场竞争力。

郑永球教授从专家的角度作主题发言，全面、系统、深刻地剖析珠三角茶艺馆在经济发展的过程中所发挥的重要作用，从茶叶、茶文化、茶艺等几个方面论述中国茶产业发展的必然趋势，郑教授认为作为一种集休闲、饮食、娱乐为一体的多功能大众活动场所，茶艺馆应该提升成为广东建设文化大省的重要组成部分，经济的发展与文化的建设是相辅相成的，茶艺馆的品位应该上升到继承与弘扬中华民族优秀文化的层面上来。

在论坛中有一个精彩的节目叫“茶道四人谈”，由茶艺馆馆主联盟副秘书长李绪彬、广东省食文化学者许名桥、资深管理顾问万志坚、君林逸贤居茶庄老板区松章同台演绎茶行业组织、茶文化、茶艺馆文化品牌以及茶艺馆经营管理等问题，形式灵活、观点独到，给与会的全国各地的茶人、茶客、茶商以及茶艺馆馆主很深刻的印象，深圳知名老茶人吴咏奇老先生更是诗兴大发，现场作诗并进行朗诵。

晚宴在金华安大酒楼四楼举行，在广州新锐歌手晴晴的歌声中茶艺馆馆主论坛推向了另外一个高潮，将帅印茶艺掌门人苏颜林表演了精彩的武禅茶茶艺，赢得在场的嘉宾阵阵喝彩，给晚宴营造了一个喜气洋洋的氛围。广州知名书法怪才江润初更是绝招频出，双手同时挥毫，给本次论坛书写了一个完美的而又意味深长的结语。